Hoe als mkb-ondernemer pensioenregelingen harmoniseren bij fusies en overnames?

Fusies en overnames zijn in het mkb geen uitzondering. Maar naast kansen brengen ze ook complexe vraagstukken met zich mee. Eén daarvan is het harmoniseren van arbeidsvoorwaarden – en in het bijzonder pensioenregelingen.

In deze aflevering gaan Cas Bouten en Raoul Snijders in op vragen die elke ondernemer vroeg of laat tegenkomt:

  • Hoe ga je om met de verschillen in arbeidsvoorwaarden?

  • Wat betekent dit bedrijfseconomisch voor jouw organisatie?

  • En welk risico loop je op verplichte aansluiting bij een pensioenfonds?

Onze pensioenexperts delen inzichten en praktijkvoorbeelden, zodat jij beter voorbereid bent op dit soort trajecten. Helder, toepasbaar en altijd met oog voor rust en zekerheid in je beleid.

 Luister mee en ontdek hoe je als ondernemer grip houdt op pensioen bij fusies en overnames.

Delen:

Blijf op de hoogte

Wil je automatisch nieuwe inzichten ontvangen die je verder helpen als ondernemer of beslisser? Meld je aan voor onze nieuwsbrief. Eens per kwartaal, zonder ruis.

Misschien ook intressant

Zó zetten werkgevers hun eerste pensioenregeling op

Onze collega’s Cas en Raoul delen in dit webinar hun inzichten over het opzetten van een eerste pensioenregeling. Ze bespreken het belang van pensioen in je arbeidsvoorwaardenpakket, welke keuzes je als werkgever moet maken en hoe je deze regeling op een duidelijke manier communiceert naar je medewerkers. Praktisch, helder en met oog voor wat écht telt.

Lees meer

Belangrijke wijzigingen in 2025

2025 brengt weer een aantal belangrijke veranderingen op het gebied van financiën en belastingen. In 2025 kunnen door wijzigingen in bijvoorbeeld belastingtarieven, zorgkosten en de woningmarkt zowel je inkomen als je uitgaven beïnvloed worden.

Lees meer

beuken’essers is genomineerd voor de VVP Adviesawards 2025 🎉

We zijn trots en dankbaar: beuken’essers behoort tot de genomineerden van de Adviesawards 2025 – een landelijke vakprijs voor advieskantoren die écht impact maken.

Onze aanpak? Geen standaardadvies, maar écht luisteren. Begrijpen wat er speelt en alleen advies geven dat rust, overzicht en richting brengt.

Maar nu hebben we jouw stem nodig!

Bedankt voor je vertrouwen – en voor elke stem die helpt onze visie verder te verspreiden.